农民工未实名制打卡，拖欠工资怎么追回？

随着城市化进程的加快，越来越多的农民工进入城市务工，成为城市建设的重要力量。然而，在实际工作中，农民工未实名制打卡的问题依然普遍存在，导致工资拖欠现象频发，维权难度加大。面对这种情况，农民工该如何依法追回被拖欠的工资，成为亟待解决的问题。

首先，农民工未实名制打卡，意味着其在用工单位的劳动关系没有形成完整的劳动档案，工作时间无法被准确记录，这给工资结算带来很大障碍。用人单位常以此为由推脱责任，甚至故意拖欠工资。为了避免这种情况，农民工应尽量争取实名制打卡，留下明确的劳动证据，如考勤记录、工资条、劳动合同等。

其次，如果未实名制打卡导致工资被拖欠，农民工应积极收集其他证据来证明劳动事实。例如，可以保留与用工单位的聊天记录、工地出入证明、同事证言等。这些间接证据在劳动仲裁和诉讼过程中同样具有重要参考价值。

第三，农民工在遭遇拖欠工资时，应第一时间向所在地区的劳动监察部门举报，要求政府介入调查。劳动监察机构有权对用人单位进行检查，并督促其依法支付工资。若劳动监察不力，农民工还可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，依法维护自身权益。

此外，社会组织和工会的作用也不可忽视。部分地区建立了农民工维权服务站，通过法律咨询、调解服务等方式帮助农民工解决工资拖欠问题。农民工可主动联系这些机构，获得更多法律援助。

最后，政府和用人单位应加强管理，完善实名制打卡制度，确保农民工的工资按时足额发放。只有多方共同努力，才能有效遏制拖欠工资现象，让农民工真正安心工作、安心生活。