单位给员工买商业险主要保什么

随着现代社会对于员工福利的关注度逐渐上升，越来越多的企业开始为员工购买商业保险。商业保险不仅能够帮助员工更好地应对风险，也能提高员工的归属感和工作积极性。对于单位来说，购买商业保险的目的不仅是保障员工的基本福利，也是对员工的关怀。那么，单位为员工购买商业险主要是保什么呢？

首先，商业保险为员工提供的最大保障之一就是医疗保险。这类保险主要涵盖员工因病住院或进行门诊治疗时的医疗费用。随着医疗费用的不断上涨，单位为员工购买医疗保险，可以有效减轻员工在遭遇疾病或伤害时的经济压力，确保员工能够专心治疗，避免因经济问题而延误治疗时机。

其次，单位购买的商业险还包括人身意外伤害险。这项保障主要是针对员工在工作中或日常生活中发生意外事故的赔偿。如果员工遭遇意外伤害，保险公司会根据事故的严重程度，给予一定的赔偿金额，帮助员工渡过难关。这对于那些经常进行高风险工作的员工尤为重要。

第三，商业险中的重大疾病险也是一项非常重要的保障。重大疾病险通常涵盖一些高昂治疗费用的重大疾病，如癌症、心脏病、脑血管疾病等。员工在患上重大疾病时，能够通过保险获得一定的资金支持，减轻个人和家庭的负担。

除了以上几项基本的保障外，某些企业还为员工购买寿险或退休金险等保障。寿险能够为员工在发生意外或年老时提供一定的死亡赔偿金，而退休金险则帮助员工为未来退休后的生活提供一定的经济支持。这些保险不仅能够增强员工的安全感，还能提升他们的工作动力。